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Contact : Téléphone : 02.32.70.91.91Fax : 02.32.70.52.93E-mail: yvetot@supplay.frAdresse : 6 rue des Victoires 76190 Yvetot

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La Mission Locale propose aux jeunes qu’elle accompagne ainsi qu’aux entreprises une offre de services variés pour faciliter leur rencontre, en adéquation avec les besoins et possibilités des entreprises. Contact : Téléphone : 02.35.91.23.32 Téléphone : 02.35.95.01.43Mail : a.maisonneuve@mission-locale-csa.fr Adresse : 20…

L’Apec aide à anticiper les mutations de l’emploi cadre et à sécuriser les recrutements et ainsi que les parcours professionnels. Contact : Téléphone : 02.32.76.30.43 Portable : 06.69.26.51.85E-mail : matthieu.tetreau@apec.fr Adresse : Immeuble Le Vauban, Bâtiment A – 7ème étage, 4 Passage de…

L’Equipe Entreprises du France travail d’Yvetot, vous propose sur un simple appel de déposer vos offres d’emploi ou bénéficier de conseils sur les dispositifs d’aides à l’embauche. Contact :E-mail: ape.76101@pole-emploi.fr Téléphone: 02.35.95.93.66 / 3995 (numéro employeur) Adresse : 3 Avenue Micheline Ostermeyer,…

La Communauté de Communes gère un hôtel d’entreprise comprenant 5 cellules de 45 à 210m², louées à des tarifs préférentiels, afin de soutenir les entreprises en développant n’ayant pas encore les moyens d’investir directement dans leurs propres locaux. L’hôtel d’entreprise…

Dynabuy aide les entrepreneurs, indépendants et dirigeants à augmenter leur chiffre d’affaires, réduire le coût de leurs achats pro et dépenses personnelles, ainsi que celles de leur(s) salarié(e.s). Pour plus de renseignements : Contact : Anthony COUILLARD – Responsable agence Dynabuy…
S’adresse aux employeurs du secteur marchand qui s’engagent à accompagner le bénéficiaire. Les employeurs doivent être à jour de leurs cotisations sociales et fiscales et ne pas avoir licencié pour motif économique dans les six mois précédant la date d’embauche.…
S’adresse aux employeurs du secteur non-marchand, qui s’engagent lors de l’entretien tripartite à mettre en place une combinaison « emploi-formation-accompagnement », et aux employeurs adhérents à l’assurance chômage et à jours de leurs cotisations sociales et fiscales. Dans le cadre du plan…
La POEI est une période de formation, réalisée avant l’embauche dans un contrat de 12 mois minimum. Elle est destinée à combler l’écart entre les compétences que vous détenez et celles que requiert le poste que vous allez intégrer. Elle peut…
La période de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP) ou Immersion Professionnelle permet à une personne qui souhaite découvrir une activité ou un secteur précis d’être accueilli dans une entreprise ou une association, et cela dans une situation réelle de…
Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail entre un employeur et un salarié, avec des cours en CFA (centre de formation d’apprentis) ou dans un établissement de formation. Il permet d’apprendre un métier et d’acquérir un diplôme (type CAP,…
L’AFPR est une période de formation, réalisée avant l’embauche en contrat de 6 à 12 mois. Elle est destinée à combler l’écart entre les compétences que détient le salarié et celles que requiert le poste qu’il va intégrer. Prescrite par…