Contrat d’Apprentissage

Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail entre un employeur et un salarié, avec des cours en CFA (centre de formation d’apprentis) ou dans un établissement de formation. Il permet d’apprendre un métier et d’acquérir un diplôme (type CAP, Baccalauréat, BTS, etc).

Les avantages pour l’employeur sont: une réduction des cotisations sociales, l’absence de prise en considération des apprentis dans les effectifs de l’entreprise, une prise en charge et/ou des aides particulières.